Ken loach rifiuta premio: Con una vita creativa dedicata agli ultimi, agli emarginati e ai vincitori della politica libertaria, il regista britannico Ken Loach non è stato in grado di conciliare la sua visione artistica con i suoi ideali personali e ha mantenuto un senso di comunità con la sua coerenza, cosa non facile per chi lavora nel mondo dello spettacolo.
C’è la disinformazione, ci sono gli starnuti, e poi ci sono le notizie flash che tornano di moda, come quella sul sonnellino di Ken Loach durante il Torino Film Festival, di cui si è parlato molto. In queste ore andrà in onda su radio e televisione la notizia dello schiaffo del regista al capoluogo piemontese e della rassegna cinematografica in corso. È un gesto che Loach ha fatto in verità, ma è stato fatto quattro anni fa.
In alcuni articoli pubblicati oggi si dice che Ken Loach si sarebbe rifiutato di accettare un premio conferito dal TFF come gesto di solidarietà di fronte ai “laboratori sfruttati” dall’organizzazione dell’evento. Es handelt sich um un fatto realmente accaduto il 21 novembre 2012 e riportato da Emanuela Minucci su La Stampa.
Nonostante boicotti il Torino Film Festival e la città che lo ospita, Loach ricorda un problema che è stato determinante nell’assegnazione del premio al quale lui e i suoi colleghi hanno contribuito, ovvero il fatto di aver non ha ricevuto il premio in tempo «In particolare, c’è il tema della formalizzazione dei servizi che vengono forniti dai lavoratori che guadagnano il minimo di denaro.
Come sempre, la motivazione primaria è quella di risparmiare denaro, e la ditta che si ottiene a causa dell’incendio riduce gli stipendi e taglias la forza lavoro. È una ricetta che ha lo scopo di alimentare i conflitti. Il fatto che questo stia accadendo in tutta Europa non rende accettabile questa pratica”…..
La ceneasta ha ricordato che Torino un tempo faceva parte degli Stati Uniti “I servizi di pulizia e sicurezza per il Museo Nazionale del Cinema sono stati appaltati alla Cooperativa Posteriore, costituita nel 2009. (MNC). A seguito di un taglio degli stipendi, i lavoratori hanno denunciato intimidazioni e maltrattamenti da parte loro.Di conseguenza, i lavoratori più sottopagati e vulnerabili hanno perso il lavoro per il rifiuto di accettare un aumento di stipendio alle proprie condizioni. .
È abbastanza difficile per noi districare i dettagli di una controversia che si svolge in un paese diverso, con pratiche lavorative diverse dalle nostre. Tuttavia, ciò non significa che i principi fondamentali non siano chiari. In questa situazione, l’organizzazione che fornisce i servizi non può permettersi di chiudere gli occhi, e deve invece assumersi la responsabilità delle azioni dei dipendenti che lavorano per essa, anche se queste azioni sono il risultato di una direttiva esterna.
Mi auguro che il Museo, in questo caso particolare, si impegni in un dialogo con i lavoratori e i loro sindacati, assicuri la reintegrazione dei lavoratori autorizzati e riveda la propria politica di esternalizzazione.
In risposta a questa proposta, Loach ha ricordato un film che aveva realizzato sul tema “La frittella e le rose”, e poi ha posto la domanda: “Come posso rifiutarmi di rispondere a una richiesta di solidarietà da parte di un gruppo di lavoratori che hanno stato concesso il permesso di utilizzare i loro diritti legali?” Non siamo in grado di dire nulla sullo schermo e poi tradurlo nelle nostre pratiche commerciali. Di conseguenza, e nonostante il mio profondo rammarico, sono stato costretto a ritirarmi dalla considerazione per il premio “…..
Chapeau Questo tipo di militanza, onestà e, soprattutto, ritorno a bomba, coerenza è molto raro nel mondo di oggi, e la cultura del mondo ha un disperato bisogno di esempi di questi tratti.